Образцы заявлений на разные виды отпусков

Рейтинг автора
4.8
Автор статьи
Юрист: Аркадий Волков
Написано статей
468

Пока студент учится в институте, у него есть возможность написать заявление на академический отпуск. Оно дает право на время прервать учебу на весомых основаниях. Порой родители пишут заявление в садик, чтобы ребенка отпустили «на вакацию». Но когда начинается взрослая жизнь и работа, человек получает возможность на заслуженный отдых — это отпуск. Чтобы его оформить, тоже придется написать заявление.

Какие виды отпусков есть в России на 2019 год? Какой использовать образец для заявления, и где можно скачать хороший пример либо готовый бланк?

Законодательные нормы относительно отдыха


Чтобы получить положительную резолюцию, стоит не только изучить, как писать заявление. Важно узнать, что в 2019 году в законодательстве есть деление отпусков на такие типы:

  • основной (оплачиваемый);
  • без сохранения заработной платы (административный);
  • по беременности и родам;
  • по уходу за ребенком.


Есть своя специфика заполнения образца в каждом конкретном случае. Она объясняется тем, что для любого вида — неиспользованного оплачиваемого, без содержания, по беременности, родам и уходу за ребенком, предусмотрены свои основания и условия использования. Например, мама может сидеть дома, пока не отправит чадо в садик.

Важно знать, что ежегодный основной отдых предоставляется каждому сотруднику на 28 календарных дней. Писать заявление на неиспользованный отпуск можно спустя полгода после трудоустройства.

На такой ежегодный отдых можно претендовать, работая по совместительству. Об этом пишется в 286 статье Трудового кодекса. Его дают на тех же основаниях, что и по основному месту работы. Когда вакации не совпадают по длительности, в компании, где человек трудится по совместительству, можно писать просьбу о дополнительной административной вакации без содержания.

Требования к заявлению

В законодательстве нет четкого указания, когда нужно заполнять бланк, требуя отдыха у начальства. Но в местных актах могут быть конкретные требования. Если же их нет, то не стоит затягивать с заявлением. Чтобы предоставить ежегодную оплачиваемую вакацию, работодатель обязан начислить отпускные. А на это нужно для бухгалтерии как минимум три дня.


Заявление на отпуск

Аналогичным образом нужно подходить к оформлению просьбы для административного отпуска (без содержания). Женщинам, которые хотят написать заявление для отпуска по беременности и родам, сначала предстоит получить медицинскую справку. По факту, это больничный лист, устанавливающий, с какого срока и по который день беременная нуждается в отдыхе ради здоровья.

Если человеку не хватило ежегодного оплачиваемой вакации, можно найти и скачать пример заявления для дополнительного отдыха за свой счет. Хотя к такому документу и его содержанию нет особых требований. На 2019 год за каждым работником сохранилось право обращаться за административным отпуском (за свой счет). Но это не означает, что работодатель обязан вынести положительную резолюцию и подписать соответствующий приказ.


Предполагается, что в организации обязаны предоставить неиспользованный отпуск даже в случае работы по совместительству. Также здесь рассмотрят и удовлетворят, в случае наличия справки, заявление об отпуске по беременности и родам. Женщины имеют право на дополнительный отдых, пока ребенок не ходит в садик. А вот вопрос получения вакации за свой счет придется согласовывать с работодателем. В законодательстве на 2019 год говорится, что руководство может потребовать наличие веских причин для отдыха.

Как правильно писать документ

У каждой организации могут быть свои требования относительно того, как писать заявления. Некоторые фирмы предлагают готовый бланк, порой достаточно скачать образец в интернете. Но в целом просьбу об оплачиваемом отдыхе, вакации за свой счет и при работе по совместительству излагают по одному и тому же принципу.

Сначала пишется, кому и куда подается документ. Если используется готовый бланк, то на нем уже есть эти сведения. Правильно будет адресовать заявление руководителю организации: он же должен вынести по нему свою резолюцию. Текст послания короткий, а сформулирован приблизительно так: «Прошу предоставить мне отпуск». Далее он отличается в нюансах, в зависимости от того, на каких основаниях человек просит об отдыхе.

Заявление на неиспользованный основной отпуск пишется по тому же принципу, даже если нужно взять всего несколько дней из него. Правильно будет указать, с какого числа сотрудник рассчитывает покинуть свое рабочее место.

Когда документ составляется беременной для получения декретного отпуска, к нему прилагается оригинал медицинской справки. Также есть отличия в содержании такой бумаги. В ней указывают конкретные даты: когда у женщины должен начинаться и заканчиваться отдых. Цифры берут все из той же медицинской справки, которая составлена по принципу больничного листа. Кстати, отпуск по уходу за ребенком, пока он не ходит в садик, может взять не только мама, но и папа, бабушка, дедушка.

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (21 оценок, среднее: 4,80 из 5)
Загрузка...
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
http://podachaiska.ru/
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте как обрабатываются ваши данные комментариев.